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红寺堡水务公司:打造凝心聚力、温暖和谐的职工之家

发布时间:2020-06-09 09:31:00   来源:本站原创   点击:
       红寺堡水务公司现有职工95人,全部是工会会员。工会小组5个,专职工会干部1人,兼职工会干部5人。公司工会自成立以来,认真贯彻执行上级工会各项工作部署和《工会法》,不断加强自身建设,动员和团结带领全体职工为公司各项事业发展作出积极贡献,切实的履行了工会各项职能。
       2009公司中心泵房被评为自治区“巾帼文明岗”、供水班被评为吴忠市“工人先锋号”;2012年被吴忠市总工会评为“劳动关系和谐福彩3d网址登录”、“厂务公开先进单位”;2013年自治区总工会被评为安康杯“优胜班组”;2016年被吴忠市评为“安全生产先进单位”;2018年被评为“吴忠市青年安全生产示范岗”“吴忠市先进职工小家”、“自治区模范职工小家”。
       
注重思想教育,建设和谐职工之家
       从加强思想政治工作入手,公司坚持“以人为本,以温暖入心”,密切联系群众,充分调动干部职工的积极性和主动性。
       一是制定“五必谈、五必访”工作机制。建立定期座谈分析制度,开展领导访谈工作日,每年不少于12次;在职工工作调整、家有困难、职工生病或思想有波动时主动探访、共探访职工133人次,谈心谈话40余人次。为职工搭建诉求渠道,使职工困难有处诉,意见有处提,疙瘩有处解。让职工真切体会组织的关爱,福彩3d网址登录的温暖。
       二是加强精神文明教育。在职工中深入开展廉政教育。征集廉政座右铭75条,设置廉政文化墙、道德讲堂,引导广大员工树立正确的人生观、价值观。在职工中开展“善行义举四德榜”评选活动,评选出“个人品德”“职业道德”“家庭美德”“社会公德”4人,评选“精神文明家庭”4家,推荐“最美红寺堡人”2人,“吴忠市劳模”1人,倡导爱岗敬业、诚实守信、服务群众、奉献社会的良好职业道德和社会风尚。
服务中心工作,建设绩效职工之家
       一是开展征集“金点子”活动3次,面向员工征集关于福彩3d网址登录发展、安全生产的“金点子”23条,对采纳的8条“金点子”予以奖励,充分调动职工为福彩3d网址登录发展建言献策。2017年,客服中心自制水表防盗装置,有效防止偷水现象,成为降损减漏亮点技改。
       二是开展“师带徒”、“大练兵”活动。公司各部门开展“师带徒”活动,老中青互补互助,强化技能提升;以培养技术能手和金牌工人为目的,开展客户服务、管道维修、泵站运行、水质检测、消防技能岗位大练兵活动10次,组织各类技能竞赛8次,有效提高职工业务水平和业务技能。2015年在福彩3d网址登录公司“消防技能大赛”中获团体一等奖;2017年,熊锐同志获自治区水利行业“技术能手”荣誉称号;2018年王星星同志获福彩3d网址登录公司客服技能大赛“三等奖”。
       三是积极参与安全生产监督检查工作。以动态管理的方式,对职工健康、安全负责。每年参与安全生产及劳动保护检查不少于12次,安排职业健康体检1次,职业健康教育培训1次。
维护职工权益,建设民主职工之家
       职工是福彩3d网址登录发展的主体,充分发扬民主,发挥职工主人翁作用已成为公司党政领导的共识。
       一是党政工齐抓共管,修改、制定各项管理制度。制定了《宁夏水投红寺堡水务有限公司请销假管理制度》、《薪酬管理办法》、各科室岗位职责等35项管理制度,让职工在充分发扬民主的基础上参与公司管理。
       二是通过开展《公司法》、《工会法》、《劳动法》《妇女权益保障法》等法律、法规学习,提高领导依法行政和职工自我保护意识。
       三是建立职工(代表)大会制度。按时召开职工代表大会,征集合理化意见建议。开展“会员评家”活动,对工会建家满意度进行测评(满意度均在90%以上)。
       四是建立健全平等协商机制。签订《集体合同》、《女职工权益保护专项合同》报当地劳动部门备案。
       五是完善厂务公开制度。及时对涉及职工薪酬、五险一金、人事调动、重大决策等问题予以公开公示,充分保证职工的知情权、参与权和监督权。
       六是建立劳动争议调解委员会。由工会副主席任主任,成立劳动争议调解委员会,协调解决职工劳动争议和矛盾纠纷解决矛盾纠纷1起,劳动争议1起。
关心职工生活,建设温暖职工之家
       一是认真落实工会慰问制度。按照基层工会经费收支管理实施细则和职工工会问问制度,及时对生病职工及职工家属进行慰问。几年来公司工会慰问生病职工及亡故职工家属133人次,慰问金额7.5万元。
       二是让政策落地开花,通过“医疗互助”和“安康保”活动让职工感受上级组织温暖。组织职工参与职工大病医疗互助活动339人次,安康保39人次,“两癌”筛查40人次。获大病医疗救助3人,救助金额9032元。
       三是积极开展送温暖活动。每年7月高温期,组织为职工送去西瓜、凉茶、急救药品等防暑物资;在端午节、中秋节、春节对基层站点职工进行慰问,为他们送去粽子、月饼、水果等应节物品,让职工体会节日氛围的同时感受组织的关心和温暖。
       四是切实履行社会责任,大力开展献爱心活动。2015年6月,组织为买河小区贫困学生捐赠“爱心书包”6套;2017年11月,为遇到困难的职工捐款,解决职工家庭困难。
       五是充分发挥女职工半边天作用。开展“巾帼建功”活动,激励女职工为福彩3d网址登录发展建功立业。2019年3月,联合帮扶村水套村妇委会开展趣味运动会,为助力脱贫攻坚发挥作用。
丰富活动形式,建设文明职工之家
       一是加强工会阵地建设。建立党建活动室3处,为职工加强政治理论学习提供场所;申请自治区总工会与红寺堡文体局支持,增加藏书量近1万册,电脑3台(内设电子书屋),建立职工书屋2处、阅览室1间,流动书箱8个,为职工读书提供场所,极大的丰富了职工的阅读量和知识储备量。在二水厂建立职工活动室,配置健身器材及各种运动器材,打造室外篮球场,为工会开展各项活动提供安全便捷场所,让职工在工作之余体会锻炼的快乐。
       二是开展健康有益的文体娱乐活动。开展“不忘初心、砥砺前行”主题新年联谊会,让公司员工在祥和的节日气氛中感受公司的团结和奋进;三八妇女节开展“感党恩、报母情、谢妻爱”趣味运动会,激励女职工为公司发展建功立业;开展“阅读中华经典,弘扬水利精神”主题的读书活动,倡导职工业余时间“进阅览室一小时”活动,大力倡导主动学习,终身学习理念,培养职工“爱读书、多读书、读好书”的良好习惯,不断增长新知识,努力打造一支高素质的职工队伍。开展“奋斗青春”主题演讲比赛、“歌唱祖国”合唱比赛、增强“狼性”主题运动会等活动,在丰富职工文化娱乐生活的同时提高职工向心力和凝聚力。

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